因工作需要，招聘2-3名汽车驾驶员，现将有关招聘条件和要求公告如下：

一 、招聘条件

(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。

2.适应岗位要求的身体条件。

3.具有履行岗位职责所需技术和能力。

4.服从招聘单位对岗位的安排和调整。

(二)岗位条件

1.高中及以上文化程度，35岁以下、身体健康的男性公民。

2.具有C照或以上驾驶证。

3.连续驾龄5年、安全行车5万公里以上，无交通安全责任事故。

二 、招聘程序

1.报名。采取现场报名的方式。报名时间为7天，过期报名不再受理。

报名人员需提供本人身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件、驾驶证原件及复印件、《汽车驾驶员招聘报名表》(格式详见附件)一式两份和1寸免冠彩色照片2张。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡提供虚假材料的，即取消其聘用资格。

报名时间：2017年4月17日起

报名地点：资产经营有限公司办公室（土木楼3楼301室）

联系人：杨萃            联系电话：15898416148

2.考核。报名结束后，组织所有报名人员集中考核，包括理论知识笔试和面试，具体时间、地点另行通知。理论考试内容包括《中华人民共和国道路交通安全法》及相关法律法规、车辆维修及保养基础知识、道路行车安全知识等。

3.健康检查。按照招聘岗位1:1的比例由考核高分到低分确定进入健康检查的人选。

4.考察。在对体检合格人员的资格条件进行复查的基础上，重点对其思想政治表现、道德品质、工作实绩等进行全面考察。考察不合格者，不予聘用。

5.公示。对拟聘人员进行公示，公示时间为7天。

6.讨论聘用。公示对象无异议的，签订聘用合同，办理相关手续。聘期为2年，按有关规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用。试用期考核不合格者不予聘用。聘期有关待遇按照国家有关政策执行。

三、待遇

1.购买社保，待遇从优。

2.聘期2年(试用期2个月)。如工作需要，经考核合格者，可优先续聘。

 

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                                                                                          2017年4月14日